为推动法治合规理念深入人心，不断提高合规底线意识，严格履行岗位合规职责，全面提升企业依法合规治企水平，我司根据成都产融集团组织的“企业合规管理实务”培训相关资料，结合当下公司面临的合规体系建设、合规文化宣讲等发展困局，于近期面向公司领导班子、中层干部，以及骨干员工开展了国有企业合规管理实务专题培训。

        此次培训中，运营风控部对当前成都市属国有企业合规管理办法解读进行了介绍，重点讲解了合规管理基本体系的构成，当下合规体系建设的重难点，合规体系运行机制，以及合规运行机制路径保障等。培训就合规管理重点的二十二个领域进行了简要的分析，举例说明了公司自身重点领域所需关注的重要风险等。在合规管理工作的开展部分，本次培训就合规管理员的具体职责，合规风险识别，以及合规与内部控制、法务管理、风险管理三大领域相互融合等方面的内容进行了介绍。

        希望通过此次培训工作能够切实提高公司全体领导、员工的合规底线意识，在实际工作开展中严格履行岗位合规职责，并通过自身的学习提高合规管理相关知识。公司还将继续针对企业合规管理相关内容组织专题培训活动，完善公司治理、业务开展等方面的合规管理工作。

（源自：锦泓科贷）